Laboral

/Laboral

Què és el fals autònom?

Per | juliol 2nd, 2018|Laboral, Mercantil|

La figura del fals autònom és freqüentment utilitzada per les empreses per tal de reduir els costos de la seva [...]

Tipus d’incapacitat laboral

Per | juny 8th, 2018|Laboral|

Les incapacitats laborals es corresponen amb aquelles situacions en les que, o bé per tenir una malaltia o haver patit [...]

La competència deslleial

Per | abril 6th, 2018|Laboral, Mercantil|

Són actes de competència deslleial tots aquells comportaments que resultin objectivament contraris a les exigències de la bona fe Quan [...]

Acomiadament disciplinari d’un treballador d’empresa de seguretat

Per | febrer 16th, 2018|Laboral|

El Tribunal Superior de Justícia de Múrcia es pronuncia en la seva sentència 967/2017 de 8 de novembre, sobre un [...]

Una tablet, la prova per un acomiadament disciplinari

Per | desembre 22nd, 2017|Laboral|

Les dades del GPS de la tablet d’un treballador poden utilitzar-se com a prova per fonamentar un acomiadament   Recentment [...]

Dret a ajornar i acumular les vacances no gaudides

Per | desembre 15th, 2017|Laboral, Notícies|

El Tribunal de Justícia de la Unió Europea reconeix el dret a ajornar i acumular les vacances no gaudides   [...]

Crisi d’ansietat en el treball com a accident laboral

Per | novembre 17th, 2017|Laboral|

Un jutjat reconeix una crisi d'ansietat en el treball com a accident laboral   La justícia ha reconegut com a [...]

Actuacions en cas de registre a una empresa

Per | novembre 10th, 2017|Civil, Laboral, Penal|

Com s'ha de procedir en el registre a una empresa?    Els organismes de l'UDEF (Unitat d'Investigació Tecnològica o la Unitat [...]

Acomiadament improcedent per finalització de contracte

Per | setembre 22nd, 2017|Laboral|

L’extinció d'un contracte per finalització celebrat en frau de llei per l'empresa comporta un acomiadament improcedent   La recent sentència dictada [...]

Les assegurances pagades formen part del salari

Per | setembre 15th, 2017|Laboral|

Les assegurances pagades per l'empresa formen part del salari a efectes indemnitzatoris   Un dels factors fonamentals a l’efecte de [...]

Política de les cookies

Aquest lloc web utilitza cookies, tant pròpies com de tercers, per a recopilar informació estadística sobre la seva navegació i mostrar-li publicitat relacionada amb les seves preferències, generada a partir de les seves pautes de navegació. Si continua navegant, considerem que accepta el seu ús. Més informació aquí..

ACEPTAR
Aviso de cookies